近日，国内三大运营商分别披露了其上半年的运营数据：截至6月30日，我国在网5G用户已经突破1亿大关。

　　同时，根据工信部公布的数据显示，国内5G手机出货量已超8623万部。截至6月底，国内联网5G手机的数量是6600万部。

　　嗯……在网5G用户1亿；联网5G手机6600万。这两个数字放在一起，有点儿意思了。

　　显然，相比5G手机的市场销量，5G套餐用户的飙升速度有些飘。更关键的一点是，很多5G套餐的用户们，知道自己是“5G”吗？

　　“办了新的套餐后，在APP上查询账单才知道套内流量被转为5G了。”一位手机用户告诉记者，自己在办理新的通信套餐业务时，套内流量在不知情的情况下被升级为5G流量，而他也成为了名副其实的5G网络用户。

　　或许，要不是检查自己每月套餐流量的明细，更多人还不会发觉自己已经“被5G”了。

　　广州美食博主姚宇苦笑道，由于经常外出拍摄美食作品并上传视频平台，自己的手机对于流量需求比较大。因此，外出拍摄时他经常会买流量叠加包。

　　多数情况下，他购买的都是3元1GB/天的叠加包，偶尔会买10元5GB/7天的叠加包。“是挺麻烦的，恰好接到电线G套餐，我就咨询了一下。”

　　尽管是一名美食博主，但他对数码和互联网也很了解，对于目前的4G网速也感觉足够使用。因此，四月初更换手机时，他依旧了选择性价比更高的4G手机。

　　“虽然5G手机也不贵，但我短期内不打算入手5G，咨询5G套餐也只是了解了解。”然而，客服的一番解释却让姚宇明白了——更换5G套餐不必更换手机。

　　客服人员告诉他，即便是4G手机也可以使用新套餐内的5G流量，只不过网络上下行速度与4G网络相当。这一番话话让姚宇有些心动，他看中的不是5G网速，而是套餐的流量，“毕竟，5G新套餐每月只贵出二十元，但流量却多了10GB。”

　　于是，他接受了客服推荐的5G新套餐，同时对方还承诺，每月会多送他5GB的5G流量。

　　出于谨慎，他在新的套餐生效之后还特意登录了运营商的APP，仔细查询了流量套餐的内容。

　　“我看了一下，4G手机上网使用的还线G套内的流量。”在姚宇看来，这样成为一名5G网络的用户，的确很实惠。

　　和姚宇一样用4G手机跑5G套餐流量的，还有深圳的一位上班族陈瑜（化名）。

　　“我经常出差，酒店网络也不是都稳定，所以经常会用4G办公。”陈瑜告诉记者，为了避免超出自己的套餐流量（导致被额外计费），她六月份开始频繁出差后，计划升级一下套内流量更多的新套餐。

　　然而在致电运营商客服咨询时发现，套餐内流量多且性价比更高的，几乎都是5G套餐。有的套餐价格与当前使用的4G套餐基本持平，但套餐内流量却多了10GB。

　　“虽然优惠期只有半年，但半年之后费用只比4G多十几元，何乐而不为？”经过一番计算，她发现要办理的5G套餐比经常购买流量叠加包更划算，而且信号、服务也比廉价物联网卡更稳定。

　　为了大力推广5G通讯套餐，三大运营商降低了5G资费，而且套餐资费也远比发布当初便宜了许多。目前5G网络向下兼容4G，充沛的套内流量，也成为吸引4G手机用户主动转用5G套餐的原因之一。

　　李琦（化名）是惠州大亚湾某运营商网点的业务员。他告诉记者，自从去年中开始三大运营商联合发布5G业务，很多一线业务员便背负起推广用户办理5G套餐的“重担”。

　　尤其是今年三月份，工信部发布了关于推动5G加快发展的通知，各大运营商营业网点、一线G套餐的考核压力更大了，“我们网点，同时也把推荐办理5G业务的奖励提高了不少。”

　　据李琦透露，目前很多营业网点每月都有固定的5G业务绩效要求。这些KPI指标，最终都会摊到营业网点所有的员工、业务员头上，完成不了指标，意味着业务员的绩效提成、奖金将要泡汤。

　　转化尽可能多的用户办理5G套餐，成了他的日常首要工作。而在绩效指标之外，达标的奖励同样可观，“完成指标后，每位用户办理5G套餐，相关业务员都可以拿到几十元奖励，5G手机合约套餐的奖励更高。”

　　尤其是奖励丰厚的5G手机合约套餐。一旦用户办理，并保证在网时间超过24个月，业务员通常会拿到近千元的绩效奖励，“无论是新入网的用户还是办理宽带的用户，我们都会先推5G合约套餐。”

　　正是因为考核加奖励的促进，用户只要前往网点办理业务，遇到的每一位员工、业务接待人员都会不遗余力的游说、推荐办理最新5G套餐。不过，至少这是明面上的“明白账”，办了就是办了。

　　李琦透露称，有的代理网点为了业绩甚至违规改变一些业务套餐的内容，将普通业务与5G套餐捆绑：例如办理宽带的同时赠送的手机号也办成了5G套餐，新用户入网选项“优先选择”5G流量套餐。

　　“为了能完成绩效，增加收入，大家都在想办法。”由于5G网络向下兼容4G，有时在推荐用户办理新的业务套餐时，业务人员会不经用户同意将4G套餐“转为”5G套餐。

　　尤其部分上年纪的用户，基本不会登陆APP查询套餐账单，只要能正常上网、刷刷短视频，他们根本不会在意用的是5G或4G流量，“反正用的只是4G手机，套餐价格也都差不多。”

　　无论通过怎样的方式，只要用户转用5G套餐，网点、业务员都可计入绩效得到相应奖励，“绩效压力大、业务奖励高，最近几月大家推荐用户办理5G套餐的积极性确实很高。”

　　据李琦透露，今年的五月份他的绩效奖励相比三、四月份提高了近两成。“网点周边有几个新盘陆续入伙，报装宽带用户会增加不少，接下来办理5G套餐业务的业绩有希望进一步提升。”

　　根据中国移动、中国电信的公开资料显示，今年二月份，中国移动5G套餐用户渗透率为1.63%，中国电信为3.25%。到了五月份，两家运营商5G套餐用户的渗透率，分别达到了5.87%、8.81%。渗透率增速如此迅猛，自然离不开网点员工“猛推”业务的功劳，至于有多少用户“被5G”，就无人知晓了。

　　在这股渗透率增长中，有一种将用户转化为5G套餐的“业务员”的有趣方式，更加耐人寻味。

　　读者小李在和记者交流时表示，当时网上出现了大量打着电信运营商名义招收“5G合伙人”的广告，还有一位好友邀请他“入群”，加入5G合伙人的兼职队伍。

　　经过业内人士的分析，记者了解到所谓“5G合伙人”，指的是已经使用运营商5G手机套餐的用户，只要每邀请一位新用户加入（转用）5G套餐，即可获得一定比例的佣金奖励。

　　“说是奖励佣金几百元甚至上千元不等，邀请用户多还有持续的分润。”读者小李表示，5G合伙人主要推荐用户办手机合约套餐，即承诺在网的时间两年（赠5G手机）的套餐。

　　据邀请他“入伙”的朋友介绍，只要成功邀请一位用户办理某运营商99元套餐，即可得400元佣金奖励，推荐用户办239元套餐可得佣金1000元。而用户入门的门槛很低，只要办了合约套餐即送送5G手机。那么，如此高的佣金奖励，运营商、代理商真的赚钱吗？

　　“我稍微算了下，99元套餐在网两年，用户一共花费是2376元。”小李表示，运营商“赠送”的5G手机市场价格大约是1800元以内的低端机，除去支付给“5G合伙人”400元左右的佣金，运营商几乎没赚多少。

　　如果推荐的是月租更高的合约套餐，那么所赚取的收益也会更高。但朋友也告诉他，若想得到更高的佣金，自己必须首先是高套餐用户，“若我是最低套餐的用户，即便推荐了其它高级套餐佣金也只有400元。”

　　小李的这位网友正是为了赚回5G合约套餐的费用，在“佣金”的诱惑下开始发展身边的好友转用5G合约套餐。由于不喜欢这种“拉人头”的方式，他最终拒绝了朋友的“合伙人”邀请。

　　相关通讯业内人士告诉记者，其实5G合伙人“拉人头”的机制，早在去年底就已经出现了。

　　“只是今年上半年5G推广的任务重了，所以奖励力度大，宣传面也更广。”该人士表示，用户若想赚取高额佣金，自己首先必须要办理5G合约套餐，其次再去“拉人头”办5G套餐。

　　据该人士了解，的确有一些用户参加了“合伙人”活动，也得到了相应的套餐推广佣金，“但这样的活动恐怕并非是运营商发起的。”

　　“应该基本上都是通讯代理商、渠道商在做，但你要说运营商不知情，也不太可能。”该人士透露，“拉人头”办理套餐的机制是否涉嫌违规，目前尚无定论，但起码是得到了相关运营商的默许，否则早已被取缔了。

　　而且，在合伙制下，即便运营商、代理商办理5G套餐的收益微薄，但也聚合了大量的5G用户，为用户后续的消费转化打下了基础。这种方式能帮助运营商抢占5G市场份额，更抵消了携号转网的潜在威胁。

　　5G是一条高速公路，但是公路上目前由于缺乏“杀手级”应用，近半年里行业一直陷入“运营商急用户不急”的状态当中。为了增加渗透率率，尽快收回投入的成本，运营商急于转化5G用户的心态可想而知。

　　但在“强弩硬上弓”的推广理念之下，5G业务的推广显得杂乱不堪，有许多网点、一线业务员为了达成考核，在推广手段上无所不用其极，甚至让用户、消费者反感。

　　5G的发展趋势无可阻挡，但用户的消费选择需要的是良性引导，而非那些盲目“强推”和“诱惑”。